自分は他人の長所を見つけて褒めることが比較的うまいとおもって、、、おもってきているの、、、、だから、期末評価調書なんてお手の物、、、のはずだろう！！！がんばれ！！！！
褒めるところが見つからない、という状態ではないので、とても有り難いのだけれど
＊ 褒める、アピールする項目のバランス
＊ 褒める、アピールする項目が抜けていないか
がむちゃくちゃ怖い。
早く下書きをした上で、評価側からもう一度書類を全面的に徹底的に見直さないといけない。いろいろなトピックを挙げるのは良いけれど、so what？ってなっちゃったらほんまに元も子もない・・・・
ない！！！！！
